Definiția Actului Pendleton

Actul Pendleton a fost o lege adoptată de Congres și semnată de Președintele Chester A. Arthur în ianuarie 1883, care a reformat sistemul funcțional public al guvernului federal.

O problemă persistentă, care se întorcea în primele zile ale Statelor Unite, a fost distribuirea de locuri de muncă federale. Thomas Jefferson, în primii ani ai secolului al XIX-lea, au înlocuit unii federaliști, care și-au atins joburile guvernamentale în timpul administrațiilor lui George Washington și John Adams, cu oameni mai aliniați la propriul său politic vizionări.

Astfel de înlocuiri ale funcționarilor guvernamentali au devenit din ce în ce mai practică standard în conformitate cu ceea ce a devenit cunoscut sub numele de Sistemul de linguri. În epoca din Andrew Jackson, locurile de muncă din guvernul federal au fost date în mod regulat suporterilor politici. Și schimbările în administrare ar putea aduce schimbări pe scară largă ale personalului federal.

Acest sistem de patronaj politic a devenit înrădăcinat și, pe măsură ce guvernul a crescut, practica a devenit în cele din urmă o problemă majoră.

Până în timpul războiului civil, a fost acceptată pe larg că munca pentru un partid politic avea dreptul pe cineva la un loc de muncă în statul de stat public. Și au existat deseori rapoarte de mită acordate pentru obținerea de locuri de muncă, iar locurile de muncă sunt acordate prietenilor politicienilor în esență ca mită indirectă. Președintele Abraham Lincoln s-a plâns în mod obișnuit de solicitanții de birouri care au solicitat la vremea sa.

O mișcare de reformare a sistemului de distribuire a locurilor de muncă a început în anii care au urmat războiului civil și s-au făcut unele progrese în anii 1870. Cu toate acestea, asasinarea din 1881 a Președintele James Garfield de către un solicitant de birou frustrat a pus întregul sistem în centrul atenției și a intensificat apelurile de reformă.

Legea de reformă a serviciului public Pendleton a fost numită pentru sponsorul său principal, senatorul George Pendleton, un democrat din Ohio. Dar a fost scris în primul rând de un avocat și cruciat pentru reforma serviciului public, Dorman Bridgman Eaton (1823-1899).

În timpul administrării Ulise S. Acorda, Eaton fusese șeful primei comisii pentru serviciul public, care avea ca scop să reducă abuzurile și să reglementeze serviciul public. Dar comisia nu a fost foarte eficientă. Iar când Congresul și-a tăiat fondurile în 1875, după doar câțiva ani de funcționare, scopul său a fost zădărnicit.

În anii 1870, Eaton a vizitat Marea Britanie și a studiat sistemul său de funcționare publică. S-a întors în America și a publicat o carte despre sistemul britanic care susținea că americanii adoptă multe din aceleași practici.

Președinții de zeci de ani fuseseră enervați de solicitanții de birouri. De exemplu, atât de mulți oameni care caută locuri de muncă guvernamentale au vizitat Casa Albă în timpul administrării lui Abraham Lincoln încât a construit un hol special pe care l-ar putea folosi pentru a nu-i întâlni. Și există multe povești despre Lincoln care se plâng că a trebuit să-și petreacă atât de mult timpul, chiar și la culmea Războiului Civil, care se ocupă de oameni care au călătorit la Washington special pentru a face lobby pentru locuri de munca.

Situația a devenit mult mai gravă în 1881, când a fost recent inaugurată Președintele James Garfield a fost urmărit de Charles Guiteau, care fusese mustrat după ce a căutat agresiv un loc de muncă guvernamental. Guiteau fusese chiar izgonit de la Casa Albă la un moment dat când încercările sale de a face lobby pe Garfield pentru un loc de muncă au devenit prea agresive.

Guiteau, care părea să sufere de boli mintale, s-a apropiat în cele din urmă de Garfield într-o gară din Washington. A scos un revolver și l-a împușcat pe președinte în spate.

Împușcarea lui Garfield, care s-ar dovedi în cele din urmă fatală, a șocat națiunea, desigur. A fost a doua oară în 20 de ani când un președinte a fost ucis. Și ceea ce părea deosebit de scandalos a fost ideea că Guiteau fusese motivat, cel puțin în parte, de frustrarea sa de a nu obține un loc de muncă râvnit prin sistemul de patronaj.

Ideea că guvernul federal trebuia să elimine problemele și pericolele potențiale ale solicitanților de birouri politice a devenit o problemă urgentă.

Propuneri precum cele prezentate de Dorman Eaton au fost luate brusc mult mai în serios. În conformitate cu propunerile Eaton, funcția publică ar acorda locuri de muncă pe baza examenelor de merit, iar o comisie pentru serviciul public ar supraveghea procesul.

Noua lege, întocmită în esență de Eaton, a trecut Congresul și a fost semnată de președintele Chester Alan Arthur la 16 ianuarie 1883. Arthur l-a numit pe Eaton ca primul președinte al Comisiei pentru serviciul public de trei oameni, iar acesta a ocupat funcția respectivă până la demisia din 1886.

O caracteristică neașteptată a noii legi a fost implicarea președintelui Arthur cu aceasta. Înainte de a candida pentru vicepreședinte pe biletul cu Garfield în 1880, Arthur nu a candidat niciodată pentru funcții publice. Cu toate acestea, el a ocupat slujbe politice de zeci de ani, obținut prin sistemul de patronat din New York-ul său natal. Așadar, un produs al sistemului de patronaj a avut un rol major în încercarea de a-l pune capăt.

Rolul jucat de Dorman Eaton a fost extrem de neobișnuit: a fost un avocat al reformei serviciului public, a elaborat legea care îi aparține și, în cele din urmă, i s-a oferit sarcina de a-și asigura aplicarea.

Noua lege a afectat inițial aproximativ 10 la sută din forța de muncă federală și nu a avut niciun impact asupra birourilor de stat și locale. Dar, de-a lungul timpului, Legea Pendleton, așa cum a devenit cunoscută, a fost extinsă de mai multe ori pentru a acoperi mai mulți muncitori federali. Și succesul măsurii la nivel federal a inspirat și reformele guvernelor de stat și ale orașelor.