Tipuri de vize de lucru și cazuri în care se aplică

Statele Unite permit fiecare an care depășește kilometri de străinătate pentru a lucra legal într-o varietate amplă de profesii și ocupații.

Este drept pentru a acorda un mediu pentru mai mult de o veintena de diferite vize de lucru, care pot fi permanente sau temporale. În acest ultim caz, titularul trebuie să fie renovat, să-și schimbe situația migratorie sau salirul țării o dată care să expiră viza.

Las persoane cu abilități extraordinare puedan solicita o viză EB-1. Aplicați sportivi, științifici, educatori, întreprinzători și artiști de prestigiu reconocitori ca, de exemplu, câștigătorii unui premiu Nobel sau o medalla olímpica. Este posibil ca persoanele să solicite acordarea de viză pentru că pot fi întocmite formularul I-140 al Serviciului de Cetățenie și Imigrația Statelor Unite (USCIS, pentru a scrie în engleză).

Profesori universitari, investigatori, executori multinaționali, persoane cu studii de doctorat finalizate sau licențiere cu cel puțin cinci ani de experiență profesională, sportivi, artiști, oameni de știință sau oameni de afaceri cu abilități excepționale pot obține o viză de muncă permanentă EB-2.

O diferență de las EB-1, vizele EB-2 exigen care realizează petiția realizată de un empleador din Statele Unite. Să spunem, necesită existența anterioară a unei oferte de lucrări concrete. De asemenea, este necesar să obțineți o certificare a muncii individuale a Departamentului de lucru al Statelor Unite.

La excepție unică o certificare este o putere de a demonstra înainte USCIS care are o capacitate specială care poate favoriza interesele naționale din Statele Unite.

Asimismo, de asemenea, poate obține o viză permanentă de muncă, în acest caz este EB-3, profesioniștii cu studiile universitari, lucrătorii cu cunoștințe speciale cu mai puțin de doi ani de experiență sau antrenament, incluso, trabajadores sin habilidades especiales. În aceste cazuri, este necesară îndeplinirea cerințelor următoare:

• care un afacerist în Statele Unite realizează o ofertă de muncă permanentă și o perioadă completă.
• care angajatorul nu se înscrie în acel moment pentru o persoană statounidense sau rezidențial permanent care poate face cuburi pentru un loc de muncă vacant.
• care este Departamentul de muncă certificativ capacitatea muncii a persoanei extrajera.
• care este angajatorul prezent în favoarea USCIS pentru formularul I-140 și pentru a demonstra capacitatea de a plăti salariul care oferă lucrările.

În plus, situații foarte diferite ca un medic, există lucrător în Zona Canalului de Panamă, poate fi îngrijit sau îngrijit, lucrări pentru una organizație internațională, ca ONU sau OEA, sau lucrător pentru OTAN poate da drepturi pentru a beneficia de o viză de muncă EB-4 permanent.

Formularul pentru a reînlătura este I-360 și el cónyuge și solutii mici menores de 21 de ani de persoane care pot obține un visado EB-4 pot rămâne legal în Statele Unite.

În cele din urmă, persoana externă care a invitat $ 1.800.000 - o 900.000 $ sau dacă inversiunea se face într-o zonă determinată în guvern favorizează conținerea obiectivului de a crea angajare și un gen minim de 10 puesturi de muncă are drepturi pentru a obține viza permanentă EB-5.

Există o veintena de vize temporale pentru lucrări în Statele Unite și care solicită profesioniști diferiți ca și modele, ingeneri, medici, lucrători temporali ai câmpului sau persoane cu capacități artistice sau științifice especiales.

Una de las visas more populares es la H-1B. Salvoază în cazul modelelor, persoanele care au această viză trebuie să poarte un titlu universitar trebuie să lucrezi într-un câmp considerat de autoritățile estadounidense ca o „ocupație special". Între profesioniștii care pot beneficia de această viză se pot întâlni, printre alții, maeștri, ingineri, arhitecturi, avocați și matematici.

Fiecare an este fixat pentru a obține numărul de vize H-1B care pot concesiona, care se ridică la actualitatea de 65.000. Dar există un cupo de 20.000 pentru persoanele care au obținut susținerea unor maestre sau doctorate în universități estadounidense. Când numărul de solicitanți excede cupoanelor de vize disponibile se realizează o loterie de vize.

Asimismo, există cupoane speciale pentru țările naționale de țări deschise Chile, pentru a putea rezerva un cupo de 1.400 de vize. Nu există sujetas a cupo las visas otorgadas a lucradores de centre de cercetare.

O alternativă bună pentru viză H-1 este mai ușoară pentru profesioniști, dar nu putem decât să le putem face canadieni și mexicani. Fiu sunt las 60 de profesii care permit aplicarea acestor vize.

Otras vizas temporales populares son the O-1, pentru persoane cu abilități extraordinare în științele, artele, sportul sau lumea afacerilor. La P-1A pentru sportivi reconocidos (include jucători profesioniști de jocuri video, o imigrare echivalentă a sportivilor de elite).

Otras visas son la P-1B, P-2 și P-3 pentru artiștii de prestigiu și la H-2A pentru lucrători agrícolas y las H-2B pentru temporeros în activități care nu sunt legate de agricultură las C1 / D pentru lucrări în cruceros pentru cei care este necesar să se afle în Statele Unite pentru a se îmbarca în barco în care se va ocupa.

Los cruceros que inician sus traveles in EE.UU. contractează fiecare an un kilometru de persoane în diferite calități de muncă, mulți fii străini. Frecuentemente, agenții de contractare selectate pentru angajații pentru cruceros. Cei care sunt brindan sunt superiori în minimul salariului în Statele Unite.

Otra viză cu particularități proprii în B-1 pentru locuințe angajate.

În cele din urmă, se lasă familiare J-1 (vize de intercambiu). Se poate lucra temporar în SUA și capacități foarte diferite, de exemplu:

• au pair (niñera)
• maestro (docente)
• practicas profesionales
• medicamente care realizează rezidența în Statele Unite pentru specializarse
• trabajo în ONG-urile din Statele Unite ale Americii prin programul J-1.
• Visa pentru universități externe pentru lucrări în SUA în timpul veranului
• Visa pentru monitores de camping ro SUA

Salvo excepții, ca în cazul cazurilor L-1A și L-1B Concediază un exercițiu și referințe trimise de către întreprinderile care lucrează și de birouri în Statele Unite.

Un caz în sine este el dintre sugestii despre vizele de tip E otorgadas a un tip de comerciant și inversionistas, cónyuges de las Persoanele beneficiare pentru o viză de muncă temporară pot fi trăite legal în Statele Unite, dar fără a putea răspunde de permis trabajo.

Recientemente se schimbă această regulă, dar doar pentru cazuri foarte excepționale de persoane care au un H-4

În multe cazuri se pot, de asemenea, obține o viză derivată pentru cei doi hijos solteros menores de 21 años. Dacă sunt studiați primarul sau secundarul este foarte important să familiarizeze cuantele înainte cu particularitățile și opțiunile care pot avea el sistemul educativ al Statelor Unite.

În cele din urmă, există mai multe vize de muncă (dar nu toate) permit să-i permită tramitarea prin viață rapidă, reînnoind formularul I-907 și să plătească 1.225 $ primarilor.

Así pues, imigrația pentru lucrări în Statele Unite este deschisă. În unele cazuri, aceeași persoană poate opta pentru mai multe tipuri de viză. Antes de alegere trebuie să examineze cu atenție cerințele de fiecare dintre ele, un număr de vize care este acordă anual în fiecare categorie și lunile și chiar ani de așteptare care există în câteva Ellas.

Verificați săptămânile sau lunile (o ani) care fân sperar pentru diverse trámites migratorii: Corte, vize, reședință, PERM pentru obținerea autorizării departamentului de muncă sau solicitări pentru USCIS.

Estas son las 30 profesii unde mai creează cererea de angajare în los próximos ocho years, conform departamentului de muncă al Statelor Unite.

Acest articol este informativ. Nu este asesoría legală.